PARA ROMPER EL CICLO DE LA INDIFERENCIA CULTURAL DEBEMOS ENCONTRAR Y FORMAR CIUDADANOS DE VALOR

A través de diferentes iniciativas promovemos el desarrollo de territorios sostenibles, lo que incluye acciones dirigidas al fortalecimiento de la cultura ambiental y la prevención de riesgos en las comunidades; la implementación del voluntariado corporativo para generar grandes impactos; el fortalecimiento del liderazgo público que garantice líderes con visión de servicio a su ciudad y departamento, así como también impulsamos la cultura como eje transformador a partir de la valoración de lo que somos, de nuestra identidad como ciudadanos.

Así mismo, desde la gestión de esta línea mantenemos un diálogo permanente y abrimos espacios de encuentro con líderes comunitarios para la construcción de relaciones de confianza, que faciliten la búsqueda de soluciones articuladas atendiendo de esta forma las necesidades y problemáticas que puedan afectar a las comunidades y a las empresas. 

Y en la búsqueda de garantizar el desarrollo sostenible, desarrollamos Diagnósticos socioeconómicos que facilitan la toma de decisiones y la construcción de soluciones a corto, mediano y largo plazo de las problemáticas de las comunidades, a través de la documentación y sistematización de un documento que evidencie la realidad de los territorios y las situaciones desafiantes para su desarrollo y el mejoramiento de la calidad de vida de sus habitantes.

En aras de romper el ciclo de la indiferencia cultural es necesario formar ciudadanos dispuestos a construir valor, de trabajar de manera colectiva y articulada para hacer posible el futuro que anhelamos.

# COLECTIVOTRASO

Algunos impactos de la gestión en 2022:

0
personas formadas en temas de cuidado y conservación del ambiente y gestión de riesgos.
0
toneladas de residuos sólidos reciclados mediante campañas y rutas selectivas.
0
voluntarios movilizados de empresas, comunidad y academia.
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